4月1日，全省人力资源社会保障工作会议在哈尔滨召开。会议深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，全面落实全国人社工作会议和省委十二届八次全会精神，总结2020年和“十三五”时期工作，安排部署2021年重点任务。厅党组书记、厅长沙广华出席会议并作讲话。

会议指出，2020年，在省委、省政府的坚强领导下，全省人社系统主动担当，攻坚克难，坚决扛起稳就业、保民生重大政治责任，以、战时思维、战时举措，统筹疫情防控和事业发展，圆满完成各项目标任务。助力重点企业稳岗扩产，确保人社服务“不间断”，用心用情关爱抗疫一线人员，在坚决打赢疫情防控人民战争中发挥了应有作用；坚持高位推动，强化政策协同，注重保障重点，充分挖潜释能，提高服务质效，牢牢稳住了就业基本盘；全力以赴保证发放，尽力而为提高待遇，紧盯重点强化治理，多措并举优化服务，切实兜牢了民生底线；狠抓职业技能提升，推进人才项目提质，加强人事管理提效，人才人事工作取得了新进展；不断深化社保制度改革，持续推进职称制度改革，深入实施重点领域改革，重点领域改革取得了积极成效；强化劳动关系预警研判，加强企业工资宏观指导，加大根治欠薪力度，完善调解仲裁制度体系，劳动关系总体保持和谐稳定；强化就业扶贫增收入，强化社保扶贫兜底线，强化技能扶贫提素质，强化人才人事扶贫增活力，强化驻村扶贫促发展，有效助推了全省脱贫攻坚圆满收官；推进人社服务快办行动，实施提升服务质量攻坚行动，提升信息化便民服务能力，开展练兵比武活动，加强数据基础建设，着力提升履职服务能力。

会议强调，面对当前和今后一个时期的新形势、新任务、新要求，全省人社系统必须把思想和行动统一到中央决策和省委部署上来，对“国之大者”做到心中有数，辩证看待发展形势，科学研判发展任务，准确把握发展要求，推进人社工作取得新成效。要准确把握新发展阶段的形势变化，抢抓人社事业高质量发展机遇；准确把握新发展理念的重要要求，提升人社事业高质量发展成效；准确把握新发展格局的角色定位，厚植人社事业高质量发展优势。

会议强调，2021年是“十四五”开局之年，也是全面建设社会主义现代化新龙江的起步之年。要立足新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局，聚焦维护国家“五大安全”，加快建设“六个强省”，实现“十个新突破”，重点抓好以下工作：一是聚焦稳就业、保就业工作主线，强化就业优先政策，保重点群体就业，紧盯重大项目、重点企业扩就业，推进多渠道灵活就业和创新创业促就业，提升全方位公共就业服务水平，加强就业形势分析研判，全力确保就业局势总体稳定。二是聚焦“保发放”重大政治责任，确保社保待遇按时足额发放，持续提升社保待遇水平，做好企业养老保险全国统筹准备工作，加快推动失业和工伤保险省级统筹，深入实施“全民参保计划”，加快发展多层次、多支柱养老保险体系，依法健全社保基金监管体系，提升社保经办服务效能，全力完善多层次社会保障体系。三是聚焦重大项目建设和重点产业发展，大力发展技工教育，开展“技能提升质量年”活动，全面推行职业技能等级认定评价，创新开展职业技能竞赛，全力提升技能人才队伍建设水平。四是聚焦激发人才创新活力，做优政策吸引人才，做强项目培养人才，做实改革激励人才，做好服务留住人才，全力深化人才人事制度改革。五是聚焦提升治理效能，强化创建引领，着力完善机制，狠抓根治欠薪，坚决防范风险，全力构建和谐稳定劳动关系。六是聚焦新阶段“三农”工作，推动脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接，促进乡村人才振兴，做优乡村振兴平台载体，全力推动脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。七是聚焦提升服务质效，深入实施人社服务快办行动，强化经办机构提升服务质量攻坚行动成果，持续优化人社服务供给，全力优化人社系统行风。

会议要求，要夯实基础，全面提升，奋力推动我省人社事业行稳致远。要旗帜鲜明讲政治，为民服务讲政治，从严治党讲政治，进一步提升政治机关建设水平；要全面摸清“家底”，持续改革创新，树立项目化思维，进一步提升工作基础建设成效；要深化一卡通，汇聚大数据，建设大平台，进一步提升信息化便民服务质效；要“育强”干部，“炼成”干部，“管好”干部，进一步提升干部队伍素质；要防范业务风险，防范廉政风险，防范疫情反弹风险，进一步提升风险防控能力。

厅党组成员、副厅长何衍春主持会议，传达了沈莹副省长对全省人社工作的批示。厅领导，各市（地）人社局主要负责同志，北大荒农垦集团有限公司、中国龙江森林工业集团有限公司人力资源部负责同志，厅机关各处室、直属单位党政主要负责同志在主会场参加会议；各市（地）、县（市、区）人社局班子成员等同志在各地分会场参加会议。牡丹江、齐齐哈尔、哈尔滨、佳木斯、绥化、大庆等6个市（地）作交流发言，介绍各自的工作特色。